Календарь

Пн Вт Ср Вт Пт Вс Вс
30 31 1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 1 2 3 4
Услуги для работодателей

 

1. СЕ and Board Search

Поиск глав правления и формирование совета директоров. Из числа лучших экспертов мы подбираем профессионалов, способных грамотно использовать современные стандарты корпоративного управления. Более того, наши специалисты в области управленческого консалтинга обеспечат безболезненный ввод этого персонала в компанию.

2. Прямой поиск EXECUTIVE SEARCH

Мы находим кандидатов, которые в данный момент не ищут работу. Ошибки и промахи здесь стоят дорого и, прежде всего, для заказчика. Результат работы - это заключение контракта между работодателем и специалистом. Работа по методу «прямого поиска» исключает условия сотрудничества с несколькими агентствами, т.к. очень важно не создавать ажиотаж вокруг поиска специалиста. EXECUTIVE SEARCH - это поиск для компании заказчика ресурса, возможности которого безграничны.

3. Premium Executive Search

Подбор менеджеров точно под задачу и деловую культуру компании. Возможность привлечения к проекту специалистов консалтинга (для осуществления процедуры ввода).

4. Recruiting

а). Поиск и подбор лидеров бизнеса на позиции Топ - менеджеров для различных компаний во всех секторах экономики.

б). Подбор менеджеров среднего звена - оперативный подбор с использованием различных методов поиска.

5. Рейтинг

 Предоставление заказчику РЕЙТИГОВОЙ ТАБЛИЦЫ финалистов отбора и мотивационной карты по каждому из финалистов.

6. Исследование рынка труда

7. Консалтинговые услуги по вопросам поиска, подбора и оценки персонала

8. Система автоматизированной оценки персонала, выдающая официальное письменное заключение о том, насколько подходит кандидат для определенной позиции по всем параметрам и о том, как будет взаимодействовать кандидат в паре с определенным сотрудником компании-заказчика (в группе, в коллективе в целом).

 

 

Новости и статьи

Выбор карьеры: на распутье

Карьера — это постоянный выбор. Есть ли рецепт правильных решений, и стоит ли рисковать?

Подробнее...
 
Исследование: кризис пришелся потребителям по душе

Исследование выявило, что большая часть потребителей не опечалены экономическим кризисом.

Подробнее...
 
Как правильно оценить кандидата
Каждый день Вы проводите несколько интервью. Чем чаще к Вам приходят соискатели, тем автоматизированней становится процесс их оценки.
Подробнее...
 

Подписка на новости

Новости Академии


Получать HTML?

SiteHeart